Insgesamt werden in der Arbeitsintegration in den Bereichen Hauswirtschaft, Gemüse- und Ziergarten, Landschaftsbau und -unterhalt sowie im Technischen Dienst/Gebäudeunterhalt 16 Plätze angeboten. Das Integrationsprogramm steht dabei im Zentrum. Hier geht es um die direkte Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt. Daneben gibt es auch einige geschützte Arbeitsplätze zur Stabilisierung der Arbeitsfähigkeit. Ausserdem besteht die Möglichkeit, in den Bereichen Hauswirtschaft oder Landschaftsgartenbau ein Ausbildung zu absolvieren (EBA oder EFZ).

Au total, 16 places sont proposées dans le cadre de l'intégration professionnelle dans les domaines de l'économie domestique, du jardin potager et d'agrément, de l'aménagement et de l'entretien des paysages ainsi que du service technique/entretien des bâtiments. Le programme d'intégration est au centre de ces activités. Il s'agit ici de réintégrer directement le marché du travail. Par ailleurs, il existe également quelques emplois protégés pour stabiliser la capacité de travail. Il est en outre possible de suivre une formation dans les domaines de l'économie domestique ou de l'aménagement paysager (AFP ou CFC).

Extern wohnende Personen,

• die ihre Arbeitsfähigkeit erhalten bzw. verbessern wollen um wieder eine Anstellung im ersten od. zweiten Arbeitsmarkt zu finden
• die einen längerfristigen geschützten Arbeitsplatz benötigen
• die eine Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft od. Landschaftsgartenbau machen wollen.

BewohnerInnen der Wohnintegration, die zum Zeitpunkt ihres Eintritts noch über keine externe Tagesstruktur verfügen, können zur Überbrückung in der Arbeitsintegration beschäftigt werden.

Personnes résidant à l'extérieur,

• qui souhaitent maintenir ou améliorer leur capacité de travail afin de retrouver un emploi sur le premier ou le deuxième marché du travail
• qui ont besoin d'un emploi protégé à long terme
• qui souhaitent suivre une formation dans le domaine de l'économie domestique ou de l'aménagement paysager.

Les résidents de l'intégration au logement qui ne disposent pas encore d'une structure de jour externe au moment de leur entrée peuvent être employés dans l'intégration au travail pour assurer la transition.